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12/03/2010

Servidores da Saúde

Proposta de Plano de Cargos e Carreiras para saúde é o mesmo de 2006

A Secretaria de Saúde do RS apresentou na plenária da Comissão Estadual de Saúde, nesta quinta-feira (11), a sua proposta de Plano de Cargos e Carreiras para os servidores do quadro da saúde do estado.

Segundo a representante da SES, a novidade é que o GAE (Grupo de Assessoramento Especial da governadora) quer encaminhar com urgência o plano. A proposta será novamente apresentada na Mesa Estadual de Negociação Permanente do SUS no dia 14 de abril, às 16h.

Na avaliação do Sindsepe/RS, a proposta é a mesma lançada em 2006, também às vésperas das eleições. “Nós já rejeitamos a proposta em 2006 e não vamos aceitar que o processo seja atropelado. Queremos discutir a proposta”, destacou o presidente do sindicato Cláudio Augustin.

Na reunião do Conselho, Cláudio salientou que não entende a proposta como um Plano de Cargos e Carreias, mas sim como a própria meritocracia, pois o plano não prevê valores de salário básico, mas várias gratificações vinculadas a metas. “Como serão discutidas essas metas? Não podemos admitir que seja passada para os servidores a responsabilidade pelas mazelas do estado. Essa é uma discussão séria e demorada, mas acaba sempre aparecendo no período pré-eleitoral, sem debate com a categoria e sua entidade representativa”, afirmou.

Cláudio também deixou claro que vários projetos nesta mesma linha foram rejeitados na Assembleia Legislativa, por pressão dos servidores. “Se essa proposta vingar, os servidores deixam de servir ao Estado e passam a atender o governo de plantão. Nossa posição já foi colocada em 2006”, concluiu.

O secretário geral do Sindsepe/RS, Luiz Ferreira, alertou que a proposta acaba com a promoção por antiguidade e ficam somente as gratificações. Ele também questionou como serão enquadrados os servidores em desvio de função.

A SES ainda não disponibilizou a íntegra da proposta, mas se comprometeu em enviar ao Conselho de Saúde que distribuirá aos seus conselheiros. Assim que o Sindsepe/RS tiver acesso ao documento, estará divulgando no seu site. Veja também abaixo a análise preliminar realizada pelo sindicato em 2006.

Por Katia Marko

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